Arti Spesifik

Arti Spesifik – Dalam hidup tentunya Anda memiliki tujuan dan sasaran untuk mencapai impian Anda. Oleh karena itu, siapapun yang menetapkan tujuan untuk dirinya sendiri memiliki caranya sendiri, tahapannya sendiri. Di zaman sekarang ini, ada sebuah metode yang dapat membantu Anda menetapkan tujuan, rencana, dan sasaran dengan lebih mudah, yaitu metode SMART Goals.

SMART adalah singkatan dari Specific, Measurable, Achievable, Relevant, dan Timely. Metode ini pertama kali diperkenalkan pada tahun 1981 oleh George T. Muncul di Tinjauan Manajemen Doran. Saat ini, SMART digunakan oleh banyak perusahaan di seluruh dunia untuk mencapai tujuan bisnis mereka. Harapannya dengan menggunakan metode SMART, mereka dapat lebih fokus dalam mencapai tujuan yang ingin dicapai.

Arti Spesifik

Jika Anda memiliki tujuan atau rencana, Anda perlu menetapkan tujuan tertentu. Tetapkan tujuan yang terperinci, jelas, dan mudah dijelaskan. Ini mengacu pada tujuan spesifik daripada tujuan umum yang dapat ditentukan. Misalnya:

Perbedaan Cerita Fiksi Dan Non Fiksi Yang Lebih Spesifik

Jika Anda telah menetapkan sasaran spesifik, langkah selanjutnya adalah mengukur kemajuan Anda menuju sasaran spesifik yang telah Anda tetapkan. Bisakah kita melihat bahwa kita semakin dekat dengan tujuan kita? Kegunaan pengukuran adalah untuk melihat dan menentukan langkah selanjutnya berdasarkan kejadian yang telah lalu.

Contoh: Jika Anda memiliki tujuan memiliki rumah dalam waktu 5 tahun, Anda perlu menentukan jumlah nominal yang harus dibayarkan setiap bulannya. Jika target rumah Rp 500 juta, berarti Anda harus mengeluarkan uang ± Rp 8,4 juta untuk mencapai Rp 500 juta setiap bulan. Ini adalah tujuan yang terukur karena kami dapat mengatakan bahwa kami semakin mendekati Rp. 500 crore atau tidak dari waktu ke waktu.

Pada titik ini, Anda juga harus tahu bahwa tujuan yang Anda tetapkan dapat dicapai, artinya tidak terlalu mudah, tetapi juga tidak terlalu sulit.

Dengan Achievable ini, Anda dapat menilai apakah tujuan yang Anda tetapkan dapat dicapai atau tidak. Jika tidak, Anda dapat menetapkan tujuan lain.

Pilihan Kata (diksi).

Contoh: Anda menginvestasikan 10% dari pendapatan kotor Anda per bulan, dan tujuan Anda adalah 20% per bulan. Oleh karena itu, agar lebih mudah mencapai tujuan tersebut, Anda harus mempertimbangkan dengan cermat jangkauan mereka dengan menetapkan tujuan secara bertahap, dimulai dengan 12% bulan ini dan 14% bulan depan. .

Baca juga  Kucing Nina Sakit Rina Tidak Tahu Apa Penyebabnya Dan Harus

Dalam menetapkan suatu tujuan, seseorang harus memilih tujuan yang tepat, yaitu apabila tujuan tersebut tercapai, mau tidak mau akan mempengaruhi tujuan lainnya.

Misalnya, jika Anda ingin menabung untuk pendidikan anak Anda nanti, misalkan biaya pendidikan anak Anda tumbuh 15% per tahun, itu artinya Anda perlu menetapkan tujuan investasi dengan investasi yang bisa menguntungkan. Setidaknya 15% per tahun.

Ketika tujuan yang ditetapkan masuk akal, secara alami menjawab semua pertanyaan, misalnya, apakah tujuan ini dapat dicapai? Apakah tujuan ini sejalan dengan kebutuhan dan tujuan lainnya? Apakah tujuan yang tepat cocok pada waktu yang tepat?

Non Spesifik: Tentang “aku” Yang Tak Bisa Terkatakan, Telah Dikatakan Oleh Yang Bukan Aku

Jika Anda memiliki tujuan, tentunya Anda perlu menetapkan batas waktu untuk mencapainya. Batas waktu khusus ini diperlukan untuk fokus dan menyiapkan sumber pendanaan yang diperlukan sesegera mungkin.

Misalnya: Anda ingin memiliki portofolio dalam 3 tahun ke depan, maka Anda perlu mempersiapkan hal-hal dari sekarang untuk memiliki portofolio tersebut sesuai dengan waktu yang direncanakan.

Tujuan mengarahkan perhatian individu pada tugas saat ini dengan cara yang lebih optimal. Melalui tujuan juga dapat mendorong kita untuk kreatif dalam menyusun strategi sebagai upaya untuk mencapainya, dan jika strategi A gagal, kita cenderung menerapkan strategi B untuk upaya berikutnya.

Dengan menetapkan tujuan, tentunya Anda akan memiliki tujuan yang lebih jelas sehingga Anda dapat mengambil keputusan atau melakukan tindakan sehari-hari ke arah yang selaras dengan tujuan tersebut dan tidak lagi membingungkan. .

Smart Goals: Pengertian Lengkap Dan Cara Membuatnya

Mulai dari yang kecil tetapi dapat menghasilkan hasil yang besar seperti pembiayaan pada platform pinjaman P2P. Untuk mendapatkan hasil pendanaan, mulailah dengan menetapkan tujuan yang jelas, mengukur tingkat pendanaan, memverifikasi pencapaian hasil pendanaan, dan meninjau tenggat waktu pendanaan.

Mencoba yang terbaik! Gunakan kode promo BLOG100 saat mendaftar. Hubungi (021) 5091-6006 atau email [email protected] untuk syarat dan ketentuan. SMART adalah kriteria penetapan tujuan yang meningkatkan kemampuan anggota tim untuk mencapai tujuan mereka. Membantu anggota tim menetapkan dan mencapai tujuan adalah salah satu cara terbaik untuk mempertahankan motivasi tinggi, memastikan masukan yang konsisten, dan menyelaraskan beban kerja individu dengan tujuan. Dari definisi sasaran SMART, pelajari semua yang perlu Anda ketahui tentang sasaran SMART dengan panduan lengkap kami.

Apa sebenarnya arti sasaran SMART? SMART adalah akronim yang digunakan untuk mengoptimalkan penetapan tujuan dalam bisnis Anda, terutama terkait dengan manajemen proyek, kampanye pemasaran, manajemen kinerja, dan pengembangan pribadi. Jadi apa singkatan ini? Perlu dijelaskan di sini bahwa sumber yang berbeda menggunakan huruf ini untuk merujuk pada hal yang berbeda, jadi Anda akan sering melihat variasi besar antara versi SMART yang berbeda. Namun, kriteria SMART umumnya dipahami dalam hal:

Baca juga  Jelaskan Pengertian Tari Tradisional

Tetapkan tujuan SMART saat Anda mempelajari topik tersebut. Anda mungkin menemukan istilah target sebagai cerdas. Sistem SMARTER adalah perpanjangan dari SMART dengan dua huruf tambahan:

Ini Arti Abnormal Jika Dilihat Dari Sisi Medis Dan Psikologi

(Pemulihan). Sederhananya, menambahkan dua huruf ini memungkinkan Anda untuk menganalisis dan menyempurnakan strategi SMART Anda sehingga Anda dapat memperoleh manfaat sepenuhnya dari proses tersebut. Anda harus terus-menerus mengevaluasi tujuan Anda, dan jika Anda memiliki masalah, perbaikilah.

Sasaran SMART memastikan bahwa kejelasan dan fokus tetap menjadi bagian penting dari proses penetapan sasaran. Namun, tujuan yang tidak jelas tanpa peta strategis yang jelas mudah diabaikan, dan tujuan yang spesifik seringkali dianggap lebih penting.

SMART menyediakan kerangka kerja yang Anda perlukan untuk memahami pentingnya tujuan Anda dan membantu Anda mengidentifikasi langkah-langkah yang akan Anda ambil untuk mencapainya. Ingat juga bahwa menetapkan sasaran SMART mudah diingat dan tidak memerlukan alat mahal untuk mencapainya. Ini berarti bahwa hampir semua organisasi dapat memperoleh keuntungan, dari perusahaan multinasional besar dan perusahaan rintisan kecil hingga toko bahan makanan.

Metode SMART memastikan bahwa tujuan Anda ditetapkan dengan kuat untuk sukses. Jadi, jika Anda ingin memperkenalkan cara baru dalam menetapkan tujuan di organisasi Anda, SMART dapat menjadi alat yang efektif dan murah untuk melakukannya. “Terukur” adalah elemen kunci dari proses yang mudah dipantau. Oleh karena itu, sasaran SMART membantu Anda mengetahui kapan sasaran tidak tercapai. Dengan cara ini, jika tujuan tidak tercapai, Anda dapat bereaksi lebih cepat dan membuat perubahan yang diperlukan dengan cepat.

Pelangi Itu Indah

Dalam lingkungan bisnis, sasaran SMART sering digunakan untuk meningkatkan manajemen kinerja. Menetapkan tujuan SMART selama evaluasi karyawan dapat membantu Anda membuat dan mencapai tujuan. Mari kita lihat beberapa contoh sasaran SMART dalam konteks yang lebih spesifik.

Menugaskan anggota tim untuk mendorong lalu lintas situs web dapat berdampak signifikan pada keuntungan bisnis Anda, membantu Anda membangun lebih banyak hubungan pelanggan dan menghasilkan prospek bisnis.

Menetapkan tujuan keuangan adalah contoh yang bagus tentang posisi keuangan Anda. Jika Anda ingin menambahkan penetapan sasaran SMART ke dalam proses pengelolaan uang Anda, melunasi hutang bisnis bisa menjadi awal yang baik.

Baca juga  Apa Saja Lambang Yang Terdapat Pada Seragam Pramuka Siaga Laki-laki

Tujuan khusus lain dari SMART dapat berupa peningkatan keterampilan anggota tim dalam perangkat lunak khusus seperti Salesforce untuk membantu meningkatkan kinerja mereka.

Sistem Pertahanan Tubuh Manusia: Nonspesifik Dan Spesifik

Ada banyak alat dan strategi untuk membantu Anda menetapkan, melacak, dan mencapai sasaran SMART. Sebagai permulaan, Anda dapat menggunakan Dropbox untuk membuat template garis waktu yang melacak dan mengelola kemajuan tim Anda. Buat daftar tugas, bagikan ide dengan kolega, dan pastikan sasaran SMART Anda selaras dengan garis waktu Anda.

Dropbox juga menawarkan template perencanaan proyek untuk membantu menjaga agar semua orang memiliki pemahaman yang sama. Ini adalah cara sederhana untuk mengelola seluruh proses penetapan tujuan SMART. Dari menetapkan tujuan dan jadwal hingga menambahkan item tindakan dan mengumpulkan umpan balik, platform ini membantu semua anggota tim tetap di jalur.

SMART adalah cara yang efektif, sederhana dan hemat biaya untuk menetapkan tujuan dan sasaran dalam lingkungan perusahaan. Apakah Anda memiliki sasaran bisnis yang sangat spesifik, seperti meningkatkan pangsa pasar sebesar 5% pada akhir tahun, atau Anda ingin lebih percaya diri dalam mengelola umpan balik karyawan, menetapkan sasaran SMART dapat menjadi solusinya. Cari tahu di sini! Pelajari keterampilan digital yang paling dibutuhkan dari para praktisi terbaik di bidangnya. Kelas online 100% LANGSUNG, pelatihan karier 1:1, dan akses ke Pusat Komunitas dengan lebih dari 6000 anggota reguler untuk membantu Anda mengembangkan karier!

Parameter memudahkan peneliti untuk memahami dan memperoleh informasi penting tentang populasi tertentu. Jika peneliti dapat mengumpulkan informasi yang cukup, mereka dapat memecahkan masalah dalam populasi dan mencegah kemungkinan masalah di masa mendatang.

Komunikasi Budaya Dalam Penerjemahan Sastrawi (tamat)

Dalam populasi yang sangat besar, sulit untuk mendapatkan ukuran parameter untuk semua anggota populasi. Jika nilainya tidak diketahui, nilai parameter harus dibandingkan dengan data model.

Statistik inferensial adalah metode analisis data kuantitatif. Statistik inferensial dapat memperkirakan parameter populasi dengan mengambil banyak sampel yang mewakili populasi.

Parameter menggunakan seluruh populasi, sedangkan statistik menggunakan sampel. Statistik adalah deskripsi numerik yang menggambarkan hanya beberapa sampel dari seluruh populasi.

Perusahaan minuman cepat saji di Indonesia hadir dengan versi baru dari minuman tersebut. Mereka ingin mengidentifikasi rasa minuman favorit pelanggan. Dalam hal ini yang dimaksud dengan populasi adalah seluruh penduduk Indonesia.

Apa Itu Parameter? Pengertian Dan Contoh 2023

Statistik deskriptif digunakan sebagai sarana agregasi

Energi spesifik, produk spesifik, bisnis spesifik, spesifik j5, spesifik lenovo, diare spesifik, spesifik laptop, apa arti spesifik, definisi spesifik, spesifik, kalkulator spesifik, pengertian spesifik